岗位职责1、负责相关产品销售管理业务工作；2、负责本部门销售经理的销售绩效，做好辅导，协助达成销售任务等相关工作；3、负责协调本部门数据规划，做好客户管理和团队管理；4、不断通过培训与自我学习，提升自身专业知识，提高客户服务能力；5、主动给予同事必要的帮助,善于利用团队的力量解决问题。岗位要求：1、较强的客户关系处理能力，积极、自信、敬业、有良好的处事能力和习惯；2、 喜欢销售工作，熟悉电子商务行业，有1年以上培训市场业务拓展经验，喜欢挑战高薪。3、相关团队管理经验1年以上我们为您提供：1、薪资待遇：销售岗：无责任底薪（2000—3000元）+高额提成+奖金+五险一金+年终奖励管理岗：工资+五险一金+年终奖励2、 工作时间及假期： 8小时工作制，周末双休，享有国家法定节假日3、丰富多彩的员工活动：生日庆祝、入职纪念、带薪旅游、拓展、聚餐、唱歌。4、培训机会：内部培训将为员工搭建个人能力培养平台，满足个人发展的需要；外部培训将帮助员工提高专业技能，增强专业知识。5、接触电商行业最顶级的培训资源和人脉资源。